凤凰体育 建立职工代表大会制度的程序

日期:2021-03-31 02:07:36 浏览量: 67

一、促销阶段

通过各种形式(如黑板报亚搏登陆 ,商店橱窗,时事通讯,工厂报纸超凡棋牌 ,会议等),宣传在非公有制企业中建立职工代表大会制度的重要性和紧迫性,使经营者和职工可以达成共识。

二、准备阶段

1、企业工会制定筹备计划,并提交同级党政批准,得到他们的关注,支持和帮助。

项目内容:

①召开时间和地点; ②职工代表的目的,人数和方法(如采用职工会议制度,可省略); ③职工代表大会的主要议题,开幕方式和有关事项。

2、企业工会应制定选举职工代表的方法,并选择职工代表(实行职工代表大会制度的,必须制定;职工人数少于100人的企业可以执行员工集会系统,并且不选举员工代表。)

3、企业工会为员工(代表)会议制定实施规则(草案)。规则包括:

([一)一般规则:

①制定实施细则的依据; ②企业职工(代表)大会的性质uu彩票 ,组织原则与公司管理之间的关系以及与企业党组织的关系; ③企业职工(代表)大会的工作组织及其职责。

([二)权威

基本功能和权力:可以将《山东省企业职工代表大会条例》分配给非公有制企业职位1

提高国会的力量。

其他职责:可以根据公司的实际情况制定。

([三)员工代表

①条件; ②产生和替换的方法; ③各类人员比例; ④任期; ⑤权利和义务。

([四)组织系统

①每年召开员工(代表)会议的次数; ②召开员工(代表)大会必须有超过2/3的代表参加。在特殊情况下规定临时召开职工代表大会的条件; ③在大会上进行选举和投票的《雇员(代表)条例》; ④关于职工代表大会休会期间民主管理联席会议,联席会议参加者以及讨论和决定的内容的规定。

([五)其他:

①审查和批准这些实施规则的规章和解释权; ②其他工作制度可以由企业根据企业的实际情况确定; ③执行细则的有效规定(如×年×月×日×会议×次数)已生效。

4、向上级工会寻求指导。

三、召集阶段

1、提前向员工代表以及企业党和政府领导人发出通知。

2、召开正式会议:

①确认代表的资格,应出席的雇员代表的人数以及会议是否有效。成立主席团主持会议; ②工会主席宣布会议的主要议题凤凰体育 ,主要任务和会议议程; ③企业执行领导作工作报告; ④工会主席提出需要在会议上通过的提案,决定或有关重要事项。 ⑤安排员工代表讨论,审查和提出建议(签发员工建议书); ⑥在会议上作出决议(决定)和表决(选举); ⑦实施员工代表的建议2

十八届选举会_乡镇换届镇长产生程序_职代会换届选举程序

摘要和报告; enterprise企业(上级工会)党政领导讲话; ⑨宣布会议闭幕;会议可以根据实际需要安排对员工代表的培训。

四、会议结束后阶段

1、工会总结了会议的情况,整理了数据,汇总并存档,并将有关情况报告给上级工会备案。

2、对员工建议书进行分类和分析,找出处理意见职代会换届选举程序凤凰彩票官网 ,并提交给相关部门进行答复职代会换届选举程序,处理和实施。

3

[工人代表大会制度的建设程序]相关文章:

1.坚持改善工人代表大会制度的建设

2.员工代表大会演讲

3.职工代表大会建议

4.员工代表大会演讲

5.员工代表大会演讲

6.员工代表大会演讲

7.在工人代表大会上的总结

8.工人代表大会的讲话